Stock y Superseis capacitaron a sus asociados en prevención al cáncer de mama

En conmemoración al Día Mundial de Lucha contra el Cáncer de Mama, el viernes 19 de octubre, colaboradores mujeres y hombres de la Cadena Superseis y de Supermercados Stock recibieron capacitaciones en el marco de la campaña #OctubreRosa.

Con el objetivo de crear conciencia sobre la importancia de la detección oportuna del cáncer de mama, se impartieron charlas sobre temas referentes al cuidado de la salud, con el fin de concientizar a las asociadas y llegar a las familias de todos los colaboradores  para motivarlos a que las esposas, hijas y madres se realicen estudios como el PAP, la ecografía de mamas y la mamografía.

Retail S.A., puso  en marcha esta campaña informativa con la colaboración del Instituto de Previsión Social (IPS) con la finalidad de concientizar, con algunos importantes testimonios, sobre esta enfermedad,  eliminar mitos  y creencias erróneas, además de acercar conocimientos básicos y promover un estilo de vida saludable; dando a conocer los factores de riesgo, señales de alerta, así como también recomendando el autoexamen de mamas  periódicamente.

Durante las charlas se entregaron lazos rosas, uno de los símbolos más representativos en la lucha contra el cáncer de mama, que simboliza a nivel internacional el compromiso y la concienciación de esta enfermedad. Además, se compartieron materiales informativos para todos los asistentes, quienes también pudieron compartirlo con sus familias.

Estas charlas están enmarcadas dentro de la política de responsabilidad social empresarial que Retail lleva adelante considerando esta una ocasión perfecta para generar comunicación y al mismo tiempo, contribuir en la causa; concientizando a sus colaboradores en general y a las mujeres en particular, de lo importante que es prevenir y dar apoyo en estos casos, ya que tratando a tiempo, el cáncer de mama se puede curar.

La Cadena Superseis y Supermercados Stock, bajo su política de buen empleador, implementa prácticas en favor del bienestar de todos sus colaboradores en pilares como la educación, la salud y la calidad de vida.